ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ

ПРИКАЗ

от 12 мая 2015 г. № 114

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ
АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ОТ 13.05.2013 № 10-01/96

Приказываю:
1. Внести в приказ управления Алтайского края по труду и занятости населения от 13.05.2013 № 10-01/96 "Об утверждении Порядка выполнения установленной квоты приема на работу инвалидов на территории Алтайского края" (в редакции от 19.03.2014 № 10-01/48) следующие изменения:
в преамбуле приказа слова "постановления Администрации Алтайского края от 10.03.2011 № 109 "О некоторых актах Администрации края" заменить словами "указа Губернатора Алтайского края от 02.02.2015 № 8 "О реорганизации Главного управления Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне и управления Алтайского края по труду и занятости населения";
пункты 2 - 5 признать утратившими силу;
в Порядке, утвержденном указанным приказом:
в пункте 1.1 слова "постановления Администрации Алтайского края от 10.03.2011 № 109 "О некоторых актах Администрации края" заменить словами "указа Губернатора Алтайского края от 02.02.2015 № 8 "О реорганизации Главного управления Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне и управления Алтайского края по труду и занятости населения";
в пункте 3.3 слова "у других работодателей, имеющих возможность их трудоустроить" заменить словами "на других предприятиях, в организациях, учреждениях";
в тексте приказа и Порядка, утвержденного указанным приказом, слова "управление Алтайского края по труду и занятости населения" в соответствующем падеже заменить словами "Главное управление Алтайского края по труду и социальной защите" в соответствующем падеже.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника управления по занятости населения Беседину И.В.

Начальник Главного управления
С.И.ДУГИН


------------------------------------------------------------------